I datori di lavoro non sono autorizzati a elaborare i dettagli di salute con l'aiuto di braccialetti intelligenti (indossabili) che registrano movimenti e pratiche di sonno. Due aziende sono state bacchettate per questo da parte dell'Autorità per la Protezione dei Dati Olandese (DPA). Avevano distribuito ai loro dipendenti dei bracciali che registravano i loro movimenti. Uno di loro è arrivato anche a registrare le pratiche di sonno dei dipendenti. I datori di lavoro non sono autorizzati a elaborare questi dati. Possono regalare questi braccialetti ai dipendenti, ma non imporne l'utilizzo.