El Servicio de Empleo de Croacia retiene cierta cantidad de la remuneración de los aprendices en programas de capacitación profesional en caso de bajas temporales por enfermedad. Dependiendo de dicha cantidad, la compensación por transporte también se reduce, aunque la remuneración que reciben es ya inferior al salario mínimo. Según la Red de Jóvenes de Croacia, estas disposiciones legales muestran la realidad del trato que el Estado dispensa a los jóvenes, en general y también como trabajadores, ya que gran parte de ellos está en paro y el mercado laboral no les ofrece mucho donde elegir.