Tecnología y Derechos

En Croacia, los hombres ganan un 46% más que las mujeres con la misma cualificación

Datos del servicio central de nóminas de los empleados públicos en Croacia revelan que las mujeres trabajadoras, aunque más numerosas, reciben de media unos salarios un 25% más bajos (20,8 % en el sector público) que...

by Lovorka Šošić
(Congress of local and regional authorities)

Datos del servicio central de nóminas de los empleados públicos en Croacia revelan que las mujeres trabajadoras, aunque más numerosas, reciben de media unos salarios un 25% más bajos (20,8 % en el sector público) que sus colegas varones con la misma cualificación. Las mayores diferencias de dan en la Administración pública, en puestos para los que se requiere titulación superior: en esta área, los datos recogidos desde marzo del presente año muestran que las mujeres cobraron un 46% menos que sus homólogos masculinos.

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