Nyderlandų žmogaus teisių institutas pristatė šešiolikos punktų planą pilnavertiškam neįgaliųjų dalyvavimui visuomenės veikloje užtikrinti. Institutas mano, kad šios priemonės yra būtinos norint įgyvendinti Jungtinių Tautų Neįgaliųjų teisių konvenciją, ir dėl to ragina valstybės sekretorių įtraukti jas į politinę darbotvarkę.
JT Neįgaliųjų teisių konvencijos nuostatos Nyderlanduose imtos taikyti nuo 2016 liepos 14 d. Institutas, kaip stebėtojas, yra įsipareigojęs skatinti vyriausybę jų laikytis. Institutas yra kalbėjęs su daugybe įvairių žmonių ir organizacijų apie tai, kaip Nyderlandai gali užtikrinti pilnavertį asmenų su negalia dalyvavimą visuomenės veikloje. Tokie pokalbiai parodė, kad yra kliūčių, trukdančių užtikrinti autonomiją ir integraciją pritaikymo neįgaliesiems, darbo, išsilavinimo, gyvenimo atskirai ir dalyvavimo visuomenėje srityse srityse. Atsižvelgiant į tai, siūlomos šios priemonės:
Prieinamumas
- Užtikrinti klientų, dizainerių, statybininkų ir auditorių supratimą apie fizinės ir skaitmeninės erdvės pritaikymą neįgaliųjų poreikiams. Atspirties taškas - principas, kad „kuriama visiems“.
- „Pritaikymas neįgaliesiems“ privalo būti suvokiamas plačiąja prasme - tai turi apimti ne tik fizinę negalią, bet ir regėjimo, klausos, intelekto ar psichinius sutrikimus.
Gyvenimas atskirai ir dalyvavimas visuomenės veikloje
- Skatinti gyvenimo atskirai galimybę ir užtikrinti globos įstaigose gyvenančių neįgaliųjų autonomiją.
- Skatinti neįgaliesiems pritaikyto būsto statybas.
- Užtikrinti, kad gyvenimas atskirai iš tiesų patenkina realius asmenų su negalia paramos poreikius.
Švietimas
- Ištirti, ko reikia, kad švietimo sistema pereitų prie integruoto ugdymo. Formuojant politiką ir priimant naujas teisės normas, vadovautis JT ŽNTK Bendruoju komentaru Nr. 4.
- Imtis konkrečių priemonių, kad namuose sėdintys žmonės grįžtų į mokyklą.
- Užtikrinti, kad atitinkamo švietimo tipo atspirties taškas yra pačio vaiko pageidavimai.
- Užtikrinti, kad pedagogų išsilavinimas apima ir mokymus apie mokinių su negalia švietimą.
Darbas
- Užtikrinti, kad neįgaliųjų darbas yra pelningas, svarbus ir tvarus. Laikytis Dalyvavimo įstatymo, kiek tai užtikrina galimybę atskirais atvejais taikyti individualias priemones.
- Užtikrinti, kad darbdavys būtų suinteresuotas samdyti asmenis su negalią į ilgalaikes pozicijas.
- Rodyti darbdavius, kurie sėkmingai įdarbina asmenis su negalia ilgesniam laikui, kaip geros praktikos pavyzdžius.
Bendros rekomendacijos
- Įtraukti neįgaliuosius į sprendimų priėmimą visais lygmenimis.
- Supažindinti žmones su negalia su galimybėmis pranešti apie netinkamą elgesį ir palengvinti jų skundus nagrinėjančių organizacijų darbą.
- Rinkti informaciją apie poveikį asmenims su negalia turinčios politikos struktūras, procesus ir rezultatus. Jei reikia, keisti politiką ir teisės aktus.
- Įtraukti visas ministerijas į JT konvencijos įgyvendinimą.
Nyderlandų žmogaus teisių institutas ragina sveikatos apsaugos, gerovės ir sporto ministeriją su šiuo 16 punktų planų užtikrinti galimybę asmenims su negalia visapusiškai dalyvauti visuomenės veikloje.